人によっては、スキー？
スノボ？
車の中で読む方もいるのかな。
三連休の初日。土曜日の朝、
いかがお過ごしでしょうか。
さて、今週の月曜日、
私から弊社有料会員に向けて
FAXメッセージを送りました。
その内容をもとに、メルマガを届けます。
私は「新年の目標」というものを設定しません。
目標設定は、抱えているプロジェクトごと、
人生の各分野ごとに都度、設定しているので、
わざわざ1年の最初に設定することはしません。
（敢えて書きますが、
新年に目標設定している人のことを
否定する意図はありません。人それぞれですから。）
多くの人は小学生の頃、
学校で目標を立てるようなことをしたことがあると思います。
そして、ほとんどの人が
それを達成していないはずです。
それはそうです。
学校では、正しい目標の立て方を教えてくれないからです。
例えば「太ったから毎日走ってやせる」
という目標を立てたとします。
これは99%、達成されません。
例えば「昨年度より売上をアップさせる」
という目標を立てたとします。
これも、99%達成されません。
理由は「SMART」ではないからです。
こうすれば、実現の可能性が高まります。
↓ ↓
「現状70キロある体重を4月1日までに66キロにする。
そのために毎日30分走り、朝食を果物だけにする。」
「今期の売り上げを前期比115%にするために、
毎週10人の新規見込み客の名刺を手に入れる。」
この目標は、達成の見込みが高いです。
理由は「SMART」だから。
SMART とは？
Specific：具体的である
Measurable：計測可能である
Agreed upon：肯定的である
Realistic：現実的である
Timely：期限が明確である
この5つの当てはまる目標設定は、
その目標が達成されるようにデザインされるための第一歩です。
ある人の言葉を借りれば、目標が達成されないのは、
「その目標が達成されるようにデザインされていないから」
と言います。
目標は、その目標が達成されるように、
「デザインする」ことで達成されるようになる。
この三連休、
あなた自身の「目標」を見直す時間、
つくってみませんか？？
その目標が達成されるよう、
デザインするために。
【残り4日です。】
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心配で眠れない日がある？
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